人材採用

TeamFinder(チームファインダー)

TeamFinder(チームファインダー)は、企業と個人のマッチングを生み出す、次世代型マッチングサービスです。

TeamFinder(チームファインダー)は、チャット型UIによる洗練されたQ&Aを通じて、企業と個人のマッチングを生み出すサービスです。
チャットボットUIを用いて手軽に回答を重ねていくことで、ユーザーの志向性や価値観、スキルと経験などを多面的に深く理解していきます。職務経歴書だけでは表現できない、ユーザーの個性を引き出してくれます。
回答内容で独自アルコリズム分析に基づくマッチスコアを算出し、そのスコアをもとにレコメンド案件が手元に届きます。職務経歴書の作成や面談、求人検索などが不要になるので、企業やプロジェクトとの出会いに集中することができます。

自分でも気づいていなかったスキル・市場価値を発見できる可能性

転職活動のために職務経歴書を作成する場合、自分が持っていると感じるスキルや、経験を記入するのが普通です。
TeamFinderはチャット形式で質問に答えていくだけで、単に年収や職務内容だけでなく「どんな仕事にやりがいを感じ、どう働ければ幸せなのか」というところまで掘り下げて、AIがユーザーを認識します。

AIは質問の回答をもとに客観的に利用者を分析するため、「ユーザーも気づいていないスキルや市場価値」を発見できる可能性があります。加えて相手はAIのため、「転職エージェントのような人間相手よりも、気兼ねなく利用しやすい」側面もあります。

TeamFinder(チームファインダー)のポイント

  • 質問に答えていくだけで、自分に合った企業とのマッチングが得られる
  • 自分の新たなスキル、素質、市場価値に気づける可能性
  • AIが相手のため気兼ねなく利用できる
※2019年3月5日現在のWebサイトの情報をもとにまとめています。最新の情報は各サイトでご確認ください。

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